據舟山稅務稽查局所下達的公告信息顯示，浙江某公司通過靈活用工平臺虛開增值稅專用發票用于抵扣進項稅額，列支管理費用，被稅務機關所查處。合計開票金額15402387.76元、稅額924143.24元、價稅合計16326531元。根據《中華人民共和國發票管理辦法》第三十七條第一款規定，該行為違反了《中華人民共和國發票管理辦法》第二十二條第二款第二項規定的虛開發票行為，并最終處500000元罰款。




我們經常可以看到靈活用工平臺被卷入類似案件，靈工平臺究竟合法嗎，還可以使用靈工平臺嗎？相信很多人對此有疑問。新零工為大家列了幾條靈工平臺常見的風險。

利用招商引資返稅政策，主動對外虛開發票
部分地方政府為了當地經濟發展，會給出一些針對企業的稅收優惠來吸引企業入駐，比如和靈活用工平臺簽訂招商引資協議，按照銷項稅額返還一定的比例，這就導致部分靈活用工平臺為了獲得政府的稅收返還，主動對外虛開增值稅發票，獲得不正當利益。部分企業在平臺的主導下，故意制造虛假的交易和業務，開具相應的發票，這種行為不僅違背了稅務法規和誠信原則，也損害了市場的公平競爭環境。


忽視業務真實性，被企業利用虛開發票
一些企業為了節省用工成本，鼓動本公司員工注冊到靈活用工平臺，并發布虛假的用工信息，從而騙取平臺開具虛假發票，實際上這些用工業務并未真實發生。一些企業借此方式降低成本，或者將資金用于商業賄賂。較小的平臺往往忽略對勞務真實性的審核，從而被雙方利用，陷入虛開發票的風險中。


平臺承擔較重稅負，自制憑證入賬
靈活用工平臺在促進就業的同時自身也容易產生一些涉稅問題。比如平臺支付給零工個人服務費時，無法獲得發票和成本的扣除憑證，導致平臺需要承擔比較重的自然人稅負，平臺為了降低成本，會鋌而走險的直接自制付款憑證、銀行流水、合同等，并以此入賬，該行為違反了《企業所得稅稅前扣除憑證管理辦法》，導致平臺的稅務風險增加。

這些都是可能導致靈活用工平臺陷入稅務糾紛的原因，其實，只要稅務合規，業務真實，流程完整，企業完全可以安心使用靈活用工平臺。新零工提倡用電子商務模式重塑靈活用工，通過業務流程再造，實現業務流、法務流、資金流、票據流的“四流合一”，最終幫助用工企業達到降本增效，控制風險的目的。

新零工，始終以讓靈工經濟更有序為使命。


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